Questões Concurso TRT 18ª

quarenta e oito horas, quarenta e oito horas e cinco dias.

cinco dias, cinco dias e quarenta e oito horas.

cinco dias, dez dias e quinze dias.

quinze dias, quinze dias e dez dias.

dez dias, quinze dias e trinta dias.

o juiz que proferiu a sentença que contenha evidentes erros ou enganos de escrita, de digitação ou de cálculo, não poderá ex officio, antes da execução, corrigi-los, sendo necessária a provocação dos interessados.

a liquidação da sentença trabalhista será feita por cálculos, não sendo admitida outra modalidade.

a execução trabalhista restringe as sentenças e os acordos não cumpridos, não se admitindo a execução de nenhum título extrajudicial.

não se poderá modificar, na liquidação, ou inovar, a sentença liquidanda, podendo apenas ser discutida matéria pertinente à causa principal que não foi apreciada.

a execução poderá ser promovida por qualquer interessado, ou ex officio pelo próprio juiz ou tribunal competente, ou seja, aquele que tiver conciliado ou julgado originalmente o dissídio.

A Justiça do Trabalho é competente para processar e julgar as ações entre trabalhadores portuários e os operadores portuários ou o Órgão Gestor de Mão de Obra − OGMO decorrentes da relação de trabalho.

O empregado poderá apresentar reclamação no foro da celebração do contrato ou no da prestação dos respectivos serviços quando o empregador promover a realização de atividades fora do lugar do contrato de trabalho.

A competência dos Tribunais Regionais nos casos de dissídio coletivo determina-se pelo local onde este ocorrer ou pela sede da empresa envolvida no conflito, cabendo a escolha ao sindicato da categoria econômica.

A jurisdição de cada Vara do Trabalho abrange todo o território da Comarca em que tem sede, só podendo ser estendida ou restringida por lei federal.

As Varas do Trabalho são competentes para processar e julgar os dissídios resultantes de contratos de empreitadas em que o empreiteiro seja operário ou artífice.

Catalão, por ser a cidade da filial em que ele esteve subordinado.

qualquer cidade onde ele tenha trabalhado, exceto Brasília por pertencer ao Distrito Federal.

Brasília, por ser a Capital Federal do Brasil.

Goiânia, por ser a sede da empresa empregadora.

Goiânia, Catalão ou Brasília, sendo que a escolha será da empresa empregadora.

Comum Estadual, por cuidar de questionamento de ato de Delegacia Regional do Trabalho.

Federal, por se tratar de discussão sobre ato de autoridade federal, vinculada ao Ministério do Trabalho.

do Trabalho, por força de Emenda Constitucional que lhe atribuiu novas competências e criou dispositivo específico prevendo essa matéria.

Federal, porque não se discute relação de emprego entre empregador e empregado.

Estadual em Vara Especializada da Fazenda Pública, por se tratar de discussão de ato de agente público.