Questões Concurso SEDUC/PE

#Questão 121177 - Química, Geral, IPAD, 2006, SEDUC/PE, Professor

Fenômeno químico é aquele que altera a natureza da matéria, isto é, aquele no qual ocorre uma transformação química. Em qual alternativa não ocorre um fenômeno químico?

A)

Congelamento da água.

B)

Queima do carvão.

C)

Amadurecimento de uma fruta.

D)

Azedamento do leite.

E)

Decomposição da matéria orgânica.

#Questão 125135 - Psicologia, Psicologia Social e Comunitária, IPAD, 2006, SEDUC/PE, Técnico Educacional

Marque a alternativa que não corresponde a uma função psicológica que leva o indivíduo a pertencer a um grupo:

A)

O indivíduo pode atender às suas necessidades de associação, ao desejo de ser aceito e respeitado.

B)

O indivíduo pode confirmar o seu sentimento de identidade e de auto-estima, por meio do status, do prestígio e do reconhecimento que obtém dentro do grupo

C)

Faz emergir no indivíduo o sentimento de maior segurança, reduzindo a ansiedade e o sentimento de impotência e incompetência.

D)

O sentimento de pertencimento não é algo que seja significativo para fazer com que o indivíduo permaneça no grupo.

E)

O grupo pode tornar-se para seus membros um mecanismo de solução de problemas ou de realização de tarefas.

#Questão 127161 - Psicologia, Psicologia Organizacional, IPAD, 2006, SEDUC/PE, Técnico Educacional

O trabalho muitas vezes é fonte de desgaste e sofrimento. Marque a alternativa que não corresponde a um dos efeitos desse sofrimento:

A)

Deterioração do desempenho no trabalho

B)

Estresse

C)

Aumento da produtividade.

D)

Aumento do uso de álcool e drogas.

E)

Tensão muscular e fadiga crônica

#Questão 127162 - Psicologia, Psicologia Organizacional, IPAD, 2006, SEDUC/PE, Técnico Educacional

A avaliação de desempenho possui influência em vários processos organizacionais. Marque a alternativa que não corresponde a uma dessas influências:

A)

Proporciona informação sobre como as pessoas estão integradas e identificadas com seus cargos e tarefas

B)

Ajuda a organização a decidir sobre quem deve receber aumentos salariais ou promoções, ou quem deve ser desligado da organização.

C)

Indica quais funcionários necessitam de treinamento

D)

Diminui o grau de autoconhecimento do funcionário.

E)

Fornece subsídios para a seleção de pessoal.

#Questão 127165 - Psicologia, Psicologia Organizacional, IPAD, 2006, SEDUC/PE, Técnico Educacional

Quando da realização da avaliação de desempenho dos funcionários de um determinado órgão público, constatou-se que praticamente todos foram avaliados como possuindo desempenho médio. O tipo de erro na avaliação que ocorreu foi o de:

A)

Efeito halo

B)

Efeito recentidade.

C)

Tendência central.

D)

Tolerância

E)

Preconceito

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