Questões Concurso Banco de Brasília - DF (BRB/DF)

O centro de processamento de dados (CPD) de uma instituição financeira é operado por uma empresa terceirizada. Os empregados desta empresa têm reclamado da falta de condições ergonômicas adequadas para a realização de suas atividades laborais. As reclamações envolvem: mobiliário inadequado; má divisão de tarefas; excesso de horas extras e trabalhos monótonos e repetitivos. As mulheres que executam as atividades de digitação do CPD são as que, proporcionalmente, apresentam maior número de reclamações. Com relação à essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

Os atestados de saúde ocupacional (ASO) emitidos no último exame periódico das empregadas da empresa terceirizada devem conter as reclamações relativas às condições ergonômicas desfavoráveis.

O centro de processamento de dados (CPD) de uma instituição financeira é operado por uma empresa terceirizada. Os empregados desta empresa têm reclamado da falta de condições ergonômicas adequadas para a realização de suas atividades laborais. As reclamações envolvem: mobiliário inadequado; má divisão de tarefas; excesso de horas extras e trabalhos monótonos e repetitivos. As mulheres que executam as atividades de digitação do CPD são as que, proporcionalmente, apresentam maior número de reclamações. Com relação à essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

Os equipamentos utilizados no processamento eletrônico de dados com terminais de vídeo devem proporcionar que as distâncias olho-tela, olho-teclado e olho-documento sejam aproximadamente iguais.

O centro de processamento de dados (CPD) de uma instituição financeira é operado por uma empresa terceirizada. Os empregados desta empresa têm reclamado da falta de condições ergonômicas adequadas para a realização de suas atividades laborais. As reclamações envolvem: mobiliário inadequado; má divisão de tarefas; excesso de horas extras e trabalhos monótonos e repetitivos. As mulheres que executam as atividades de digitação do CPD são as que, proporcionalmente, apresentam maior número de reclamações. Com relação à essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

A substituição de todos os empregados do sexo feminino por outros do sexo masculino pode minimizar os danos relacionados com condições ergonômicas desfavoráveis no CPD, uma vez que a distinção entre gêneros está prevista na NR-17.

O centro de processamento de dados (CPD) de uma instituição financeira é operado por uma empresa terceirizada. Os empregados desta empresa têm reclamado da falta de condições ergonômicas adequadas para a realização de suas atividades laborais. As reclamações envolvem: mobiliário inadequado; má divisão de tarefas; excesso de horas extras e trabalhos monótonos e repetitivos. As mulheres que executam as atividades de digitação do CPD são as que, proporcionalmente, apresentam maior número de reclamações. Com relação à essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

Caso as características psicofisiológicas dos empregados não se adaptem às condições de trabalho do CPD, deve ser feita uma readaptação desses trabalhadores para realizarem os serviços.

      Dentro do PPRA de uma empresa, avaliou-se o conforto térmico dos postos de trabalho de um setor. O índice de bulbo úmido e temperatura de globo (IBUTG) obtido foi de 29 °C no posto 1, de 30 °C no posto 2 e de 33 °C no posto 3. O trabalho realizado nesse setor é do tipo leve, com taxa de metabolismo máxima de 175 kcal/h.

Com relação à situação hipotética apresentada, julgue os próximos itens.

Caso os postos de trabalho avaliados não recebam insolação direta, o cálculo do IBUTG não utilizará a temperatura de globo.