Questões de Segurança e Saúde no Trabalho do ano 2017

#Questão 673227 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 07 - Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional, FCC, 2017, Defensoria Pública do Estado do Rio Grande do Sul - RS (DPE/RS), Técnico

Uma empresa está enquadrada no grau de risco 2, conforme o quadro I da NR-4. Essa empresa tem 53 empregados. Em negociação coletiva foi estabelecida a desobrigação da empresa indicar médico coordenador do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional − PCMSO. Em conformidade com as disposições da NR-7, esta empresa

A) não precisará indicar médico coordenador do PCMSO, pois está enquadrada no grau de risco 2.

B) não precisará indicar médico coordenador do PCMSO, pois possui menos de 60 empregados.

C) precisará indicar médico coordenador do PCMSO, pois possui mais de 50 empregados.

D) precisará indicar médico coordenador do PCMSO, pois a negociação coletiva não é válida para empresas de grau de risco 2, independentemente da quantidade de empregados.

E) não precisará indicar médico coordenador do PCMSO, pois a negociação coletiva deveria ter sido assistida por profissional do órgão regional competente em segurança e saúde no trabalho.

#Questão 673228 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, FCC, 2017, Defensoria Pública do Estado do Rio Grande do Sul - RS (DPE/RS), Técnico

Em um frigorífico de pequeno porte, com a média anual de 20 colaboradores e uma jornada de trabalho de 6 horas por dia, em 2016, ocorreram os seguintes casos:

Os valores a serem preenchidos no Quadro III − Acidente com Vítimas, para o Índice Relativo/Total de Empregados e para Dias/Homens perdidos, respectivamente, são:

A) 15% e 30,17

B) 40% e 18,1

C) 25% e 22,63

D) 20% e 30,17

E) 30% e 15,1

#Questão 673229 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 07 - Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional, FCC, 2017, Defensoria Pública do Estado do Rio Grande do Sul - RS (DPE/RS), Técnico

Josué é empresário e contratou empregados para um serviço de engenharia caracterizado como reforma. A partir da constatação de uma situação de trabalho nessa reforma que poderia causar acidente com lesão grave à integridade física desses trabalhadores, foi adotada uma medida de urgência que implicou em paralisação parcial da execução desse serviço pelo prazo de 30 dias. Neste caso, ocorreu

A) a paralisação corretiva, pois não existe característica de risco grave e iminente ao trabalhador que possa exigir interdição ou embargo.

B) a interdição, podendo ser desenvolvida atividade corretiva para o problema nesse local, desde que adotadas medidas de proteção adequadas aos trabalhadores envolvidos na operação.

C) a interdição, devendo os empregados receberem os salários como se estivessem em efetivo exercício.

D) o embargo, devendo os empregados receberem os salários como se estivessem em efetivo exercício.

E) a paralisação preventiva, pois reforma não é caracterizada obra e, portanto, não pode ser aplicada a interdição ou o embargo nesse caso.

#Questão 673275 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 07 - Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional, CESGRANRIO, 2017, Petrobras, Técnico de Enfermagem do Trabalho Júnior

De acordo com a NR 7, que regulamenta o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, todo estabelecimento

A) deverá estar equipado com material necessário à prestação dos primeiros socorros.

B) deverá exigir do empregado a garantia da elaboração e efetiva implementação do PCMSO.

C) deverá exigir a realização de um relatório a cada seis meses pelo PCMSO.

D) deverá exigir que, para cada exame médico realizado, o médico emita o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), em apenas uma via.

E) poderá, numa eventualidade, permitir que a coordenação do Programa na empresa fique a cargo da enfermeira.

#Questão 673276 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 07 - Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional, CESGRANRIO, 2017, Petrobras, Técnico de Enfermagem do Trabalho Júnior

A NR 7, que regulamenta o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, destina-se ao(à)

A) estabelecimento do conceito de nível de ação.

B) estabelecimento da obrigatoriedade do PPRA.

C) estabelecimento dos parâmetros para tornar as condições de trabalho ergonômicas.

D) definição do que são atividades insalubres.

E) prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho.

Questões de Segurança e Saúde no Trabalho do ano 2017

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