Questões de Segurança e Saúde no Trabalho da IBFC

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Listagem de Questões de Segurança e Saúde no Trabalho da IBFC

#Questão 1066495 - Segurança e Saúde no Trabalho, , IBFC, 2022, SESACRE, Técnico em Segurança do Trabalho

Brigadista efetivo: profissional habilitado para exercer, em caráter habitual, função remunerada e exclusiva de prevenção e combate a incêndios e primeiros socorros, o candidato a brigadista efetivo deve frequentar curso com carga horária mínima de _________.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.

#Questão 1066497 - Segurança e Saúde no Trabalho, , IBFC, 2022, SESACRE, Técnico em Segurança do Trabalho

Se durante o período de estabilidade provisória houver necessidade de novo afastamento, o empregado após receber alta médica do INSS do segundo benefício, terá mais ______ de estabilidade, desde que este novo afastamento também tenha relação com o trabalho.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.

#Questão 1066498 - Segurança e Saúde no Trabalho, , IBFC, 2022, SESACRE, Técnico em Segurança do Trabalho

Se um empregado foi acometido com uma doença do trabalho ou doença ocupacional, tem direito à estabilidade provisória. Após a alta médica do INSS, terá o emprego garantido pelos próximos ______ depois do retorno.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.

#Questão 1066499 - Segurança e Saúde no Trabalho, , IBFC, 2022, SESACRE, Técnico em Segurança do Trabalho

Lesão por Esforços Repetitivos (LER/DORT), é causada por movimentos repetitivos ou esforço físico excessivo. Essa doença é considerada ______.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna. 

#Questão 1066500 - Segurança e Saúde no Trabalho, , IBFC, 2022, SESACRE, Técnico em Segurança do Trabalho

Sobre as atribuições dos profissionais que prestam assistência médica ao trabalhador, analise as afirmativas abaixo e dê valores Verdadeiro (V) ou Falso (F).

( )O médico pôr à sua disposição tudo o que se refira ao seu atendimento, exceto cópia dos exames e prontuário médico.
( ) Assistir ao trabalhador, elaborar seu prontuário médico e fazer todos os encaminhamentos devidos.
( ) Fornecer atestados e pareceres para o afastamento do trabalho sempre que necessário.
( ) Fornecer laudos, pareceres e relatórios de exame médico e dar encaminhamento, sempre que necessário, para benefício do paciente e dentro dos preceitos éticos, quanto aos dados de diagnóstico, prognóstico e tempo previsto de tratamento.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.

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