Questões de Psicologia do ano 2012

#Questão 602835 - Psicologia, Recrutamento e Seleção, CONSULPLAN, 2012, TSE, Analista Judiciário

Quanto ao processo de seleção de pessoal, analise.

I. A seleção é uma comparação e uma escolha de candidatos.

II. O processo de seleção envolve uma função de staff e uma responsabilidade de linha.

III. O órgão de staff procede à escolha final dos candidatos.

IV. As técnicas de seleção são aplicadas pela gerência requisitante.

Assinale

A) se apenas a afirmativa I estiver correta.

B) se apenas as afirmativas I e II estiverem corretas.

C) se apenas as afirmativas II e IV estiverem corretas.

D) se apenas as afirmativas II, III e IV estiverem corretas.

#Questão 602836 - Psicologia, Recrutamento e Seleção, CONSULPLAN, 2012, TSE, Analista Judiciário

É correto afirmar que o recrutamento externo é vantajoso por ser um processo

A) rápido e econômico para a empresa.

B) que traz funcionários com outras experiências para a empresa.

C) que exige potencial de crescimento dos colaboradores que já fazem parte do quadro da empresa.

D) que provoca competição sadia entre os colaboradores da empresa.

#Questão 602837 - Psicologia, Recrutamento e Seleção, CONSULPLAN, 2012, TSE, Analista Judiciário

As técnicas de recrutamento são os métodos pelos quais a organização aborda a existência de uma oportunidade de trabalho. Qual das técnicas citadas a seguir se enquadra nessa afirmativa?

A) Aplicação de testes psicométricos.

B) Anúncios em jornais.

C) Dinâmicas de grupo.

D) Aplicação de testes projetivos de personalidade.

#Questão 602838 - Psicologia, Recrutamento e Seleção, CONSULPLAN, 2012, TSE, Analista Judiciário

A respeito do recrutamento, analise.

I. O recrutamento tem a sua origem na área militar.

II. Na vida empresarial, o recrutamento é também uma convocação, um convite.

III. O recrutamento é um sistema de informação das empresas que constituem o mercado de trabalho e é destinado aos candidatos que povoam o mercado de recursos humanos para divulgar ofertas de emprego.

Assinale

A) se todas as afirmativas estiverem corretas.

B) se apenas as afirmativas I e II estiverem corretas.

C) se apenas as afirmativas I e III estiverem corretas.

D) se apenas as afirmativas II e III estiverem corretas.

#Questão 602839 - Psicologia, Recrutamento e Seleção, CONSULPLAN, 2012, TSE, Analista Judiciário

Comparando o processo de recrutamento e seleção de pessoal, analise.

I. O recrutamento é a busca de candidatos qualificados, enquanto a seleção é a escolha de candidatos mais aptos.

II. O recrutamento e a seleção de pessoal são processos que têm a mesma finalidade.

III. A função do recrutamento é suprir a seleção de matériaprima básica, ou seja, candidatos.

Assinale

A) se apenas a afirmativa I estiver correta.

B) se apenas a afirmativa II estiver correta.

C) se apenas as afirmativas I e III estiverem corretas.

D) se apenas as afirmativas I e II estiverem corretas.

Questões de Psicologia do ano 2012

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