Questões de Psicologia do ano 2011

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Listagem de Questões de Psicologia do ano 2011

#Questão 125935 - Psicologia, Psicologia Organizacional, CESPE / CEBRASPE, 2011, TCU, Auditor Federal de Controle Externo

A respeito da psicologia institucional e das contribuições da psicologia para o estudo da dinâmica e funcionamento dos grupos, julgue os itens a seguir.

Na perspectiva institucional, instituição e organização são conceitos que se confundem. Tanto na instituição quanto na organização as relações, que acontecem no interior de estabelecimentos ou espaços físicos determinados, são regidas por estatutos.

#Questão 125938 - Psicologia, Psicologia Organizacional, CESPE / CEBRASPE, 2011, TCU, Auditor Federal de Controle Externo

A respeito da psicologia institucional e das contribuições da psicologia para o estudo da dinâmica e funcionamento dos grupos, julgue os itens a seguir.

O psicólogo institucional, à luz das ideias de Lapassade, é um instigador da autogestão dos grupos nas organizações e um favorecedor da revelação dos níveis institucionais, desconhecidos e determinantes, presentes nos grupos.

#Questão 125940 - Psicologia, Psicologia Organizacional, CESPE / CEBRASPE, 2011, TCU, Auditor Federal de Controle Externo

A respeito da psicologia institucional e das contribuições da psicologia para o estudo da dinâmica e funcionamento dos grupos, julgue os itens a seguir.

A sinergia positiva, resultado do esforço coletivo coordenado, é uma característica predominante dos grupos de trabalho, tanto formais quanto informais.

#Questão 125941 - Psicologia, Psicologia Organizacional, CESPE / CEBRASPE, 2011, TCU, Auditor Federal de Controle Externo

A respeito da psicologia institucional e das contribuições da psicologia para o estudo da dinâmica e funcionamento dos grupos, julgue os itens a seguir.

Os processos do grupo, uma das variáveis presentes no comportamento de grupos, referem-se aos seus estágios de desenvolvimento e a coesão, comunicação e tomada de decisão.

#Questão 125944 - Psicologia, Psicologia Organizacional, CESPE / CEBRASPE, 2011, TCU, Auditor Federal de Controle Externo

Transtornos mentais e comportamentais aumentam a demanda por auxílio-doença e por aposentadoria precoce, além de aumentar o absenteísmo no trabalho. Acerca desse assunto, julgue os próximos itens.

A valoração das opiniões dos empregados e o aumento de sua participação nas tomadas de decisões podem constituir técnicas relevantes de redução do estresse, da depressão e do absenteísmo.

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