Questões de Gestão de Pessoas do ano 2022

Pesquise questões de concurso nos filtros abaixo

Listagem de Questões de Gestão de Pessoas do ano 2022

#Questão 1019532 - Gestão de Pessoas, Gestão de Competências, IBFC, 2022, IBGE, Agente Censitário de Administração e Informática - Edital nº 8

Para que tudo flua em uma empresa é importante que haja uma equipe bem formada. Aquela equipe que supera seus objetivos é uma equipe de alta performance. Essas equipes ou grupos de alta performance têm características próprias. Assinale a alternativa que apresenta característica definida por capacidade de cuidar de si próprio.

#Questão 1019533 - Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional (DO), IBFC, 2022, IBGE, Agente Censitário de Administração e Informática - Edital nº 8

Desenvolvimento de equipes é o processo de aprimorar as competências dos integrantes de um grupo, com a finalidade de torná-los um grupo de alto desempenho. O desenvolvimento de equipes é um processo contínuo, que pode ser necessário enfatizar em determinados momentos. Assinale a alternativa que apresenta o nome da técnica de desenvolvimento de equipes em que o espírito crítico deve ser estimulado.

#Questão 1019603 - Gestão de Pessoas, Remuneração e Benefícios, IBFC, 2022, IBGE, Coordenador Censitário de Área - Edital nº 7

No passado, os benefícios estavam fortemente atrelados ao paternalismo existente nas organizações, no entanto, hoje os benefícios fazem parte dos atrativos com que as organizações utilizam para reter seus talentos. Dos tipos de benefícios utilizados pelas empresas existem: Benefícios Legais; Benefícios Espontâneos; Benefícios Assistenciais e Benefícios Recreativos. Abaixo estão listadas características dos Benefícios Legais. Assinale a alternativa incorreta, aquela que não faz parte deste tipo de benefício:

#Questão 1019605 - Gestão de Pessoas, Responsabilidade de Linha e Função de Staff, IBFC, 2022, IBGE, Coordenador Censitário de Área - Edital nº 7

Os funcionários como parceiros da organização contribuem com ________. Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna.

#Questão 1019606 - Gestão de Pessoas, Aplicando Pessoas, IBFC, 2022, IBGE, Coordenador Censitário de Área - Edital nº 7

Utilizar critérios de equidade (justiça) para avaliar o desempenho de um grupo de pessoas dentro da organização, sem deixá-las desmotivadas não é nada fácil. Assinale a alternativa correta quanto à desvantagem da avaliação de desempenho por escalas gráficas.

Navegue em mais matérias e assuntos

{TITLE}

{CONTENT}

{TITLE}

{CONTENT}
Estude Grátis