Questões de Direito do Trabalho do ano 2008

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Listagem de Questões de Direito do Trabalho do ano 2008

#Questão 315093 - Direito do Trabalho, Introdução do Direito do Trabalho, CESPE / CEBRASPE, 2008, SEBRAE DF, Analista Técnico (Código AN006)

No que diz respeito à legislação trabalhista, julgue os itens que se seguem.

O empregado doméstico é regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

#Questão 315095 - Direito do Trabalho, Introdução do Direito do Trabalho, CESPE / CEBRASPE, 2008, SEBRAE DF, Analista Técnico (Código AN006)

No que diz respeito à legislação trabalhista, julgue os itens que se seguem.

Entre os elementos caracterizadores da relação de emprego figura a exclusividade.

#Questão 315111 - Direito do Trabalho, Introdução do Direito do Trabalho, CESPE / CEBRASPE, 2008, Prefeitura de Vitória - ES, Técnico

Quanto à legislação trabalhista, julgue os itens a seguir de acordo com a CLT.

Entre os requisitos para ser um empregado pode-se citar: ser pessoa física; prestar eventualmente serviços; receber salário.

#Questão 315125 - Direito do Trabalho, Introdução do Direito do Trabalho, CESPE / CEBRASPE, 2008, TST, Técnico Judiciário

Quanto ao contrato de trabalho e aos requisitos da relação de emprego, julgue os itens subseqüentes.

Considera-se empregador a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal do serviço.

#Questão 315127 - Direito do Trabalho, Introdução do Direito do Trabalho, CESPE / CEBRASPE, 2008, TST, Técnico Judiciário

Quanto ao contrato de trabalho e aos requisitos da relação de emprego, julgue os itens subseqüentes.

Sempre que uma ou mais empresas, com personalidades jurídicas próprias, estiverem sob a direção, controle ou administração de outra, constituindo grupo econômico, a empresa principal e cada uma das empresas subordinadas serão, para os efeitos da relação de emprego, solidariamente responsáveis em relação aos contratos de emprego.

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