Questões de Administração da FCC

#Questão 3120 - Administração, Novas Abordagens da Administração, FCC, 2013, TRT 15ª, Técnico Judiciário

Em Segurança do Sistema, a necessidade básica de compartimentação

A) delimita os conhecimentos a que se tem acesso sem especificar o nível de profundidade.

B) define os conhecimentos aos quais cada recurso humano pode ter acesso de acordo com sua necessidade funcional.

C) define os tipos de compromissos a serem firmados para garantir a manutenção do sigilo de dados e informações.

D) inviabiliza a possibilidade de que se estabeleçam ações diferentes ou privilégios.

E) admite a fragmentação dos conhecimentos de forma que cada acesso possa ser limitado até determinadas partes.

#Questão 3121 - Administração, Geral, FCC, 2013, TRT 15ª, Técnico Judiciário

Os controles de acesso propriamente ditos utilizam-se de recursos humanos e de meios materiais diversos. Neste contexto, pode-se classificá-los em:

A) Mistos, aqueles que se utilizam exclusivamente, de meios materiais diversos para exercer as restrições a que se destinam.

B) Pessoais, aqueles que empregam especificamente recursos materiais como meio de controle.

C) Instrumentais, aqueles que se utilizam da combinação dos controles pessoais e de recursos materiais para exercer as restrições a que se destinam.

D) Mistos, aqueles que se utilizam da combinação dos controles pessoais e instrumentais para exercer as restrições a que se destinam.

E) Mistos, aqueles que se utilizam, preponderantemente, de recursos humanos para exercer as restrições a que se destinam.

#Questão 3973 - Administração, Eficiência x Eficácia, FCC, 2013, TRT 15ª, Analista Judiciário

O conceito de eficiência na gestão pública corresponde ao

A) grau de alcance das metas; é uma medida de resul tados para avaliar o desempenho da administração.

B) uso racional e econômico dos insumos na produção de bens e serviços.

C) impacto final das ações, ou seja, o grau de satisfação das necessidades e dos desejos da sociedade pelos serviços prestados pela organização.

D) grau de alcance dos indicadores de resultados esta belecidos no planejamento estratégico da organização.

E) resultado da avaliação de desempenho e grau de satisfação com os serviços disponibilizados.

#Questão 3974 - Administração, Administração Contábil, FCC, 2013, TRT 15ª, Analista Judiciário

NÃO é um indicador de possível tendenciosidade da Administração, com relação a estimativas contábeis:

A) mudanças em estimativa contábil ou no método de elaboração da demonstração contábil, quando a Administração fez uma avaliação subjetiva de que houve mudança nas circunstâncias.

B) utilização das premissas da própria entidade para estimativas contábeis do valor justo, quando eles são inconsistentes com premissas do mercado observáveis.

C) seleção ou elaboração de premissas significativas que produzem uma estimativa pontual favorável para os objetivos da Administração.

D) dimensionamento da provisão para contingências tributárias fundamentada na posição de probabilidade de sucesso dos processos apresentada pelos advo gados da empresa.

E) seleção de estimativa pontual, que pode indicar um padrão de otimismo ou pessimismo.

#Questão 3975 - Administração, Gestão de Pessoas, FCC, 2013, TRT 15ª, Analista Judiciário

Idalberto Chiavenato (2010) define a gestão de pessoas como um conjunto integrado de processos dinâmicos e interativos, composto por seis processos básicos, entre eles os processos de aplicar pessoas, que são aqueles utilizados para

A) capacitar e incrementar o desenvolvimento profissional e pessoal das pessoas.

B) incentivar as pessoas, identificar e satisfazer suas necessidades individuais mais elevadas.

C) criar condições ambientais, psicológicas e grupais para as atividades das pessoas.

D) acompanhar e controlar as atividades das pessoas e verificar resultados.

E) desenhar as atividades que as pessoas irão realizar na empresa, orientar e acompanhar seu desempenho.

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