Questões de Administração do ano 2016

#Questão 665124 - Administração, Avaliação de Desempenho, FGV, 2016, MPE/RJ, Analista do Ministério Público

Em uma organização pública de grande porte, o sistema de avaliação de desempenho dos funcionários é realizado pelo método da pesquisa de campo, envolvendo a área de recursos humanos e as áreas funcionais da organização. Os especialistas se reúnem com os gerentes para avaliações iniciais e complementares de cada funcionário e em seguida planejam ações e acompanham seus resultados. Assim, um dos pontos positivos do método é proporcionar o envolvimento da responsabilidade de linha e da função de staff na avaliação de desempenho. No entanto, o método da pesquisa de campo apresenta a seguinte desvantagem:

A) produz efeito de generalização (efeito halo);

B) superficialidade e subjetividade na avaliação;

C) considera apenas o desempenho excepcionalmente bom e excepcionalmente ruim;

D) custo operacional elevado;

E) considera poucos aspectos do desempenho.

#Questão 665125 - Administração, Organização, FGV, 2016, MPE/RJ, Analista do Ministério Público

O diretor administrativo de um importante órgão público, com atuação em diversos municípios brasileiros, gostaria de desenhar um sistema de controle como forma de monitorar o desempenho de processos e pessoas. O órgão tem uma cultura organizacional rígida e o estilo de liderança é autocrático.

Tendo em vista as características de um sistema de controle eficaz, seria adequado adotar no contexto descrito, entre outros, os seguintes controles:

A) observação direta e administração por objetivos (APO);

B) balanced scorecard e avaliação de desempenho 360 graus;

C) formalização das atribuições e responsabilidades, e avaliações de desempenho por comissões;

D) ajuste mútuo e controle por imposição externa;

E) formalização dos níveis de alçada e controle por motivação interna.

#Questão 665126 - Administração, Processo Administrativo / Funções Administrativas, FGV, 2016, MPE/RJ, Analista do Ministério Público

Um gerente da área de finanças afirmou que é responsável pela elaboração de orçamentos, pela composição da estrutura de financiamento e pela aplicação dos recursos financeiros da empresa em que trabalha. Ao realizar essas atribuições, o gerente exerce, respectivamente, as seguintes funções administrativas:

A) controle; planejamento; direção;

B) organização; planejamento; controle;

C) direção; organização; direção;

D) planejamento; direção; organização;

E) planejamento; organização; organização.

#Questão 665127 - Administração, Controle, FGV, 2016, MPE/RJ, Analista do Ministério Público

O Laboratório ZXY é um fabricante de medicamentos que adota estratégia de liderança em custo no nível do negócio. Para fortalecer sua estratégia de negócio, o ZXY quer rever alguns de seus requisitos organizacionais. Em relação à estrutura organizacional, aos sistemas de controle gerencial e às políticas de remuneração, seria adequado implantar, respectivamente:

A) estrutura funcional; supervisão direta; mensuração de desempenho multidimensional;

B) equipes interfuncionais; metas de desempenho mensuráveis; remuneração estratégica;

C) relações de reporte simples; metas de custo quantitativas; recompensas por redução de custo;

D) estrutura por projetos; diretrizes amplas de tomada de decisão; recompensas por metas grupais;

E) quadro executivo reduzido; incentivo à experimentação; recompensas por assunção de riscos.

#Questão 665128 - Administração, Administração empreendedora, FCC, 2016, ELETROSUL, Profissional de Nível Superior

Em termos práticos, a adoção da denominada Curva S propicia:

I. Identificação dos desvios de um projeto, sejam eles de custo ou de prazo.

II. Gerenciamento dos processos de trabalho, utilizando o fluxograma.

III. Análise do progresso de tarefas, através de sistema informatizado denominado CRP.

Está correto o que se afirma APENAS em

A) III.

B) II.

C) I.

D) II e III.

E) I e II.

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