Questões de Administração do ano 2010

#Questão 581205 - Administração, Geral, FUNIVERSA, 2010, TERRACAP/DF, Técnico Administrativo

O tipo de autoridade que se exerce sobre determinados assuntos ou determinadas espécies de atividades, confiada a uma pessoa, para que ela possa regulamentar um certo número de atividades basicamente homogêneas e que envolve a capacidade de emitir orientação normativa acerca de determinados atos ou operações de pessoas sujeitas a diferentes autoridades hierárquicas é a autoridade

A) de staff.

B) funcional.

C) de linha.

D) de fiscalização.

E) de estado-maior.

#Questão 581206 - Administração, Geral, FUNIVERSA, 2010, TERRACAP/DF, Técnico Administrativo

Acerca da classificação do planejamento operacional, a sequência de etapas ou passos que devem ser rigorosamente seguidos para a execução de um plano, constituído por séries de fases detalhadas, com indicações de como cumprir uma tarefa ou alcançar uma meta previamente estabelecida, é chamada de

A) programações.

B) orçamentos.

C) programas.

D) regulamentos.

E) procedimentos.

#Questão 581207 - Administração, Geral, FUNIVERSA, 2010, TERRACAP/DF, Técnico Administrativo

Assinale a alternativa que apresenta o sistema de avaliação de desempenho empresarial criado por Kaplan e Norton, que coloca a estratégia no centro do processo e é estruturado nas perspectivas de clientes, financeira, processos internos, aprendizado e conhecimento.

A) Análise SWOT

B) Matriz BCG

C) Matriz de Asnoff

D) Matriz GE

E) Balanced Scorecard

#Questão 581208 - Administração, Geral, FUNIVERSA, 2010, TERRACAP/DF, Técnico Administrativo

A estratégia que promove o crescimento por meio da aquisição de empresas concorrentes em uma mesma linha de negócios é chamada de

A) estratégia de concentração.

B) estratégia de estabilidade.

C) integração vertical.

D) integração horizontal.

E) diversificação.

#Questão 581209 - Administração, Geral, FUNIVERSA, 2010, TERRACAP/DF, Técnico Administrativo

Acerca do planejamento estratégico, assinale a alternativa correta.

A) Envolve apenas uma determinada unidade organizacional, ou seja, um departamento ou divisão.

B) Estende-se pelo médio prazo, geralmente o exercício de um ano.

C) É desenvolvido somente para as áreas de produção, marketing, pessoal, finanças e contabilidade.

D) Relaciona-se com a adaptação da organização a um ambiente mutável, orientado para o futuro e é uma forma de aprendizagem organizacional.

E) Preocupa-se com o que fazer e com o como fazer nas atividades cotidianas da organização.

Questões de Administração do ano 2010

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