Questões de Administração do ano 2008

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Listagem de Questões de Administração do ano 2008

#Questão 24676 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2008, Ministério da Saúde, Técnico de Nível Superior

Em seleções integradas por um número elevado de candidatos, técnicas que exigem maior interação entre avaliado e avaliador são freqüentemente usadas no início do processo, ao passo que aquelas que demandam menor interação tendem a ser usadas mais ao final.

#Questão 24677 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2008, Ministério da Saúde, Técnico de Nível Superior

Em um mundo em constante transformação, os processos de recrutamento e seleção passam a enfatizar atitudes e comportamentos que exprimem maior flexibilidade profissional, como, por exemplo, a capacidade de aprender a aprender.

#Questão 24678 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2008, Ministério da Saúde, Técnico de Nível Superior

Critérios precisos devem ser usados mesmo nos casos de seleção cujo foco consiste na avaliação de aspectos mais subjetivos, como atitudes, crensas e comportamentos.

#Questão 24735 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2008, MCT, Assistente em Ciência 1

Com relação à administração financeira, de material e de recursos humanos, julgue os itens que se seguem.

O recrutamento externo é o processo de captação de recursos humanos que privilegia os próprios trabalhadores da empresa.

#Questão 24747 - Administração, Teorias em Marketing, FUNRIO, 2008, MJ, Administrador

O diretor de Marketing de uma indústria de artigos de pesca, preocupado em conhecer as características que afetam o comportamento do seu consumidor, deveria avaliar que

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