Questões de Administração

#Questão 721143 - Administração, Gestão de Pessoas, IADES, 2018, Agência de Promoção de Exportações e Investimentos (APEX Brasil), Analista

Recursos audiovisuais são ferramentas que auxiliam palestrantes e expositores. Como qualquer ferramenta, o uso deve ser adaptado a cada situação de trabalho. Em relação ao design e à tecnologia que envolvem apresentações, assinale a alternativa correta.

A) Apresentações que utilizam imagens são necessárias principalmente quando se fala de aspectos quantitativos. A presença de gráficos, organogramas e esquemas faz com que a plateia possa visualizar melhor o que o palestrante quer comunicar.

B) Expositores que utilizam apresentações em PowerPoint devem se atentar para o conhecimento da plateia acerca da ferramenta em questão, pois ele só é compreensível para interlocutores que também sabem usá-la.

C) Expositores que utilizam apresentações audiovisuais não são bem vistos pelas plateias, tendo em vista que, trazendo material de terceiros, eles demonstram que pouco sabem do tema em questão.

D) Sempre é preciso contratar um profissional externo para fazer apresentações de cunho muito específico.

E) O design da apresentação não deve se relacionar com a temática, devendo sempre ter aspecto neutro, pois ele não influencia na impressão do público quanto ao tema.

#Questão 721155 - Administração, Administração de Projetos, IADES, 2018, Agência de Promoção de Exportações e Investimentos (APEX Brasil), Analista

Assinale a alternativa que indica apenas atividades imprescindíveis para a definição do escopo em um projeto.

A) Sequenciar as atividades e estimar os custos.

B) Planejar os recursos humanos e planejar a duração das atividades.

C) Desenvolver uma cronograma e planejar a qualidade.

D) Estabelecer as formas de comunicação e estabelecer as atividades.

E) Levantar requisitos e criar uma EAP.

#Questão 721158 - Administração, Liderança, IADES, 2018, Agência de Promoção de Exportações e Investimentos (APEX Brasil), Analista

Uma pessoa na posição de líder precisa ter diversos atributos, e, entre eles, há a inteligência emocional, que se subdivide em várias áreas, como a habilidade de empatia, que necessariamente significa a

A) habilidade de ler as correntes da vida organizacional, construir decisões em networks e dirigir políticas.

B) habilidade de sentir as emoções de outras pessoas, entender as perspectivas destas e assumir um interesse ativo nas respectivas preocupações.

C) disposição para aproveitar oportunidades.

D) habilidade de assumir encargos e inspirar com uma visão de futuro convincente.

E) habilidade de ouvir e transmitir mensagens claras, convincentes e impulsionadoras.

#Questão 721159 - Administração, Administração de Estoques, IADES, 2018, Agência de Promoção de Exportações e Investimentos (APEX Brasil), Analista

Na gestão de estoques, o método utilizado para se trabalhar com volumes menores de estoques, na medida da necessidade sinalizada pelo usuário, é

A) o auto lote.

B) o kanban.

C) a produção em escala.

D) empurrar a produção.

E) o just in time.

#Questão 721146 - Administração, Administração de Projetos, IADES, 2018, Agência de Promoção de Exportações e Investimentos (APEX Brasil), Analista

A sociedade moderna dispõe de uma infinidade de dados e informações acerca dos mais variados temas do conhecimento. Assim, um relatório de análise ganha importância no mundo corporativo moderno, pois as informações armazenadas em grandes bancos de dados ou em data warehouses apontam para a

A) necessidade de tomada de decisão ocorrer somente em conjunto pelos gerentes, em função da complexidade dos temas que hoje são enfrentados no mundo corporativo.

B) necessidade de se utilizar de um modelo adequado de análise para a tomada de decisão em cada caso da ação gerencial, uma vez que os dados e (ou) informações em um relatório gerencial deverão ser usados para embasar uma conclusão.

C) pouca importância da análise de dados, já que, com a utilização de Big Data, a participação humana ficou prejudicada.

D) necessidade de tomada de decisões rápidas e precisas pelos gestores de uma organização.

E) importância da realização de análises, mas sem o desenvolvimento de modelos específicos para a tomada de decisão.

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