Para a demissão do funcionário é obrigatório o exame méd...

Para a demissão do funcionário é obrigatório o exame médico demissional que poderá ser dispensado caso o funcionário tenha realizado exame médico ocupacional em tempo determinado na norma regulamentadora NR-7, estes prazos são vinculados ao grau de risco. Sobre isso é correto afirmar que:

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