Assinale a alternativa que descreve corretamente como devem

#Questão 951925 - Psicologia, Avaliação de desempenho, FEPESE, 2023, Prefeitura de Balneário Camboriú - SC, Psicólogo

Assinale a alternativa que descreve corretamente como devem ser definidos os indicadores de metas e competências para a avaliação de desempenho individual em organizações de trabalho:

A) Subjetivos: não precisam ser quantificáveis e ajustados à realidade e aos recursos disponíveis.

B) Complexos: precisam demonstrar a dificuldade de serem facilmente compreensíveis e observáveis.

C) Definidos à priori: não se deve envolver os trabalhadores em sua construção ou negociar expectativas quanto a resultados e entregas de trabalho, para não criar conflito de interesses.

D) Vinculados: precisam estar relacionados aos indicadores organizacionais.

E) Gerenciados por terceiros: sua manifestação e seu alcance devem depender de terceiros, para não serem observáveis e modificados pelo trabalhador avaliado.

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