Entre os objetivos da avaliação de desempenho na área de ...

#Questão 810148 - Administração, Gerenciamento de Recursos Humanos, CESPE / CEBRASPE, 2006, Departamento Estadual de Trânsito - PA (DETRAN/PA), Técnico em Gestão de Trânsito

Entre os objetivos da avaliação de desempenho na área de RH, não se inclui

A) oferecer oportunidade para que o empregador conheça o limite de seu potencial, fator determinante para o exercício da função que lhe será atribuída.

B) descobrir talentos e potencialidades, verificando a possibilidade de remanejar empregados para outras funções.

C) promover o autodesenvolvimento dos empregados.

D) oferecer subsídios para fins de remuneração.

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