O clima organizacional...

#Questão 74496 - Administração, O comportamento organizacional, FCC, 2014, Câmara Municipal de São Paulo - SP, Consultor Técnico Legislativo

O clima organizacional

A) é o fortalecimento do poder decisório nas mãos das pessoas da organização.

B) está, antes de tudo, ligado ao conceito de inovação.

C) representa o conjunto de crenças, valores, estilos de trabalho e relacionamentos que distinguem uma organização das outras.

D) é a influência intencionalmente exercida pela organização ou grupo, por qualquer meio, sobre a conduta de seus funcionários.

E) reflete o comportamento organizacional a partir da percepção dos colaboradores.

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