A Empresa X utiliza o processo seletivo público como inst...

#Questão 720763 - Administração, O comportamento organizacional, CESGRANRIO, 2018, Petrobras (2ª edição), Técnico de Administração Júnior

A Empresa X utiliza o processo seletivo público como instrumento de recrutamento e seleção e, para complementar a integração dos novos empregados, desenvolve um sofisticado processo de socialização.

Para essa empresa, programas que aceleram a socialização dos contratados representam um papel importante porque

A) privilegiam o aprendizado das qualificações técnicas desses indivíduos, favorecendo a sua produtividade e o seu alinhamento cultural.

B) facultam aos empregadores contratar os empregados por dois períodos de experiência, com prazo total não superior a noventa dias.

C) auxiliam os novos entrantes a aprender valores organizacionais e comportamentos esperados, favorecendo sua adaptação à cultura da empresa.

D) evitam a propagação de uma imagem negativa da empresa, favorecendo a verdade na hora do possível desligamento do empregado.

E) asseguram a lealdade e o comprometimento dos novos empregados, zelando pelos seus próprios interesses pessoais e profissionais.

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