Nas relações humanas que ocorrem no ambiente de trabalho...

#Questão 6658 - Administração, Abordagem Humanística da Administração, COPEVE/UFAL, 2012, MPE/AL, Técnico do Ministério Público

Nas relações humanas que ocorrem no ambiente de trabalho, muitas vezes é necessário dar um retorno sobre ações e desempenho aos colegas da organização. Esse processo, conhecido como feedback, segue algumas regras. Nesse sentido, o feedback deve ser

avaliativo em vez de descritivo.

claro para assegurar comunicação precisa.

geral em vez de específico.

imposto em vez de solicitado.

inoportuno.

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