São capacidades genéricas essenciais como resultados do...

#Questão 663031 - Administração, Treinamento e Desenvolvimento, Banca não informada, 2017, HRTN/RN, Analista de Recursos Humanos

São capacidades genéricas essenciais como resultados do trabalho de RH, segundo Ulrich (2000), EXCETO:

A) Criar clareza estratégica: ser um parceiro estratégico.

B) Fazer com que as mudanças aconteçam: ser um agente da mudança.

C) Fazer com que os clientes externos sejam ouvidos: criar parcerias com entidades de classe e governamentais.

D) Criar capital intelectual: ser um defensor dos funcionários.

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