Um programa sistematizado e desenvolvido para definir perfis profissionais que proporcionem maior produtividade e adequação ao negócio, identificando pontos de excelência e pontos de carências, suprindo lacunas e agregando conhecimento e, tendo por base certos critérios mensuráveis objetivamente é denominado:
gestão social.
gestão do conhecimento.
educação corporativa.
desenvolvimento organizacional.
gestão por competências.
Navegue em mais questões
{TITLE}
{CONTENT}
