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Julgue os itens seguintes, acerca de tendências em gestão de pessoas no setor público.

A organização pública que gerencia pessoas com base em um modelo de organização de aprendizagem realiza a formulação e a adoção de ideias com a cúpula diretiva, enquanto o restante da organização permanece à espera do trabalho a ser executado.

  • 01/11/2018 às 12:09h
    10 Votos

    Com base em um modelo de organização de aprendizagem, segundo Peter Senge, deve haver a aplicação de cinco disciplinas, a saber:


    - Pensamento sistêmico

    - Domínio pessoal

    - Modelos mentais

    - Construção de uma visão compartilhada

    - Aprendizagem em equipe

    É vital que as 5 disciplinas se desenvolvam como um conjunto, é desafiador, pois seria muito mais fácil integrar novas ferramentas do que simplesmente aplicá-las separadamente. Mas as recompensas são enormes. Por isso o pensamento sistêmico é a 5ª disciplina, pois ela que integra as outras. Opensamento sistêmico lembra que a soma das partes pode exercer o todo.

    O erro da questão é afirmar que, com base em uma organização de aprendizagem, não haveria visão compartilhada de ideias entre a cúpula e o restante dos membros da organização ( que estão apenas à espera do trabalho a ser executado).

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