Na Justa Causa, quando o rompimento do contrato de traba...

#Questão 314326 - Direito do Trabalho, Extinção do CT/Verbas Rescisórias, FCC, 2004, TRT 8ª, Analista Judiciário

Na Justa Causa, quando o rompimento do contrato de trabalho ocorre por culpa do empregador, é correto afirmar:

A) No caso de morte do empregador constituído em empresa individual, o empregado é obrigado a rescindir seu contrato de trabalho.

B) O empregado poderá optar pela permanência ou não no serviço até decisão final do processo, quando o empregador não cumprir as obrigações do contrato.

C) O empregado sempre permanece em serviço, até decisão final do processo.

D) O empregado que correr perigo manifesto de mal considerável deverá suspender a prestação dos serviços.

E) O empregado terá direito às verbas rescisórias em dobro.

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