O contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou ex...

O contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou expresso com respeito a emprego. Em relação às regras que regulam o contrato de trabalho, julgue os itens subseqüentes.

Os contratos de experiência podem ser fixados por 90 dias, prorrogáveis uma única vez por igual período.

  • 02/10/2018 às 04:57h
    1 Votos

    A duração do contrato de experiência é flexível e pode ser definido entre as partes; porém apenas uma única vez e desde que não ultrapasse o período máximo de 90 dias

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