Na modalidade do regime de tempo parcial, após cada perí...

#Questão 312433 - Direito do Trabalho, Férias, CESGRANRIO, 2014, EPE, Analista de Gestão Corporativa

Na modalidade do regime de tempo parcial, após cada período de doze meses de vigência do contrato de trabalho, o empregado terá direito a férias, nos termos da Consolidação das Leis do Trabalho, nos casos em que a duração do trabalho semanal seja superior a vinte e duas horas (até vinte e cinco horas) correspondentes a quantos dias?

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