Para as questões abaixo (16 a 40), assinale a alternativa que melhor completa a ideia do enunciado.
O grau em que os funcionários são estimulados a serem inovadores e assumirem riscos é característico de algumas organizações, pois:
Assumir riscos é organizar as equipes de trabalho de modo a considerar o efeito dos resultados sobre as pessoas da organização.
A satisfação no trabalho gera atividades organizacionais que enfatizam a manutenção do status quo em contraste ao crescimento.
A cultura organizacional refere-se sobre a maneira como os indivíduos percebem as características da cultura da empresa e não ao fato de gostarem ou não delas.
A atenção a detalhes, precisão e análise é inversamente proporcional ao grau de inovação.
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